Mitgliederbefragung Entbürokratisierung Arbeitsschutz

Liebe Mitglieder des VDGAB,

in der Umsetzung eines Vorstandsbeschlusses bitte ich  Sie hiermit, sich möglichst zahlreich an einer Mitgliederumfrage zum Thema Entbürokratisierung in den Themenbereichen Arbeitsschutz, Umweltschutz und Produktsicherheit bzw. Verwaltungsrecht zu beteiligen. Hierbei haben Sie die Möglichkeit, diesbezüglich bereits vorliegende Vorschläge aus der Sicht Ihrer Erfahrungen, insbesondere denen im Vollzug der Vorschriften, zu bewerten. Zusätzlich können Sie auch eigene Vorschläge einzubringen. Die Befragung wird über einen Zeitraum von vier Wochen bis zum 31. Juli 2026 umgesetzt. Die Ergebnisse werden zusammen gefasst und in eine Stellungnahme des VDGAB in den Entscheidungsprozess eingebracht.

Die Teilnahme ist unseren Mitgliedern vorbehalten. Sie benötigen dazu das Password für den Mitgliederbereich. Hier geht es zur Teilnahme:
Mitgliederbefragung Entbürokratisierung Arbeitsschutz

VDGAB gratuliert VDSI zu 75 Jahren

Schwielowsee, 11.06.2026

75 Jahre Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit

Sehr geehrte Herr Dr. Siegmann, sehr geehrte Mitglieder im geschäftsführenden Vorstand, liebe Mitglieder und Mitarbeitende des VDSI,

zum 75-jährigen Bestehen Ihres Verbandes, welches Sie heute mit einem Festakt in Berlin würdig begehen, spreche ich Ihnen im Namen des Vorstandes und der Mitglieder des Vereins Deutscher Gewerbeaufsichtsbeamter (VDGAB) meine herzlichsten Glückwünsche aus.

Seit Ihrer Gründung im Jahr 1951, zunächst als Arbeitsgemeinschaft der Sicherheitsingenieure, hat sich Ihr Verband mit inzwischen ca. 5600 Mitgliedern zum deutschlandweit größten Fachverband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit und zu einem bedeutenden Sprachrohr für eine sichere und gesunde Gestaltung der Arbeitswelt entwickelt. Das Engagement des VDSI und seiner Mitglieder hat maßgeblich dazu beigetragen, die Arbeitsbedingungen in den Betrieben in Deutschland nachhaltig zu verbessern, Risiken zu reduzieren und ein Bewusstsein für Prävention und Verantwortung in den Betrieben und Institutionen zu stärken. Als Unterstützer und Berater wirken viele Ihrer Mitglieder als Fachkräfte für Arbeitssicherheit unmittelbar vor Ort im betrieblichen Arbeitsschutz.

VDSI und VDGAB verfolgen grundsätzlich die gleiche Zielsetzung der Gestaltung sicherer und gesunder Arbeitsbedingungen in den Betrieben. Die Mitglieder des VDGAB sind dabei in etwas anderer, nämlich einer hoheitlichen Funktion in der Überwachung der Betriebe tätig und beraten die Arbeitgeber bei der Umsetzung ihrer gesetzlichen Pflichten.

Hieraus ergeben sich vielfältige Berührungspunkte und inhaltliche Gemeinsamkeiten. Die seit Jahrzehnten sehr gute und vielseitig geschätzte Zusammenarbeit der drei Verbände VDSI, VDGAB und VDRI in unserem Dachverband, der Fachvereinigung Arbeitssicherheit FASI, insbesondere im Bereich der Fortbildung unserer Mitglieder, dokumentiert dies in besonderer Weise.
75 Jahre VDSI stehen für Kompetenz, Verlässlichkeit und Innovationskraft. Sie haben es verstanden, sich stets den wandelnden Herausforderungen der Arbeitswelt zu stellen und zukunftsweisende Impulse zu setzen. Gerade in Zeiten zunehmender technologischer und gesellschaftlicher Veränderungen ist Ihr Beitrag und Ihre kritische Stimme von hohem Wert.

Ihr Wirken zeigt, wie wichtig ein starkes Netzwerk aus Präventionsexperten ist, das Wissen teilt, Standards setzt und die Interessen von Sicherheit und Gesundheitsschutz konsequent vertritt. Dafür gebührt Ihnen großer Dank und hohe Anerkennung.

Für die kommenden Jahre wünsche ich Ihnen weiterhin viel Erfolg, Gestaltungskraft und Inspiration. Möge der VDSI auch künftig eine treibende Kraft für sichere, gesunde und nachhaltige Arbeitsbedingungen bleiben und sich unsere Arbeit an diesem gemeinsamen Ziel weiterhin synergetisch zum Vorteil der Beschäftigten in den Betrieben verbinden lassen.


Mit kollegialen Grüßen

Ernst-Friedrich Pernack
Vorsitzender des VDGAB e.V.

Protokolle // Vorstandssitzungen 01/ und 03/2026 // Online

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

die Protokolle zu den Vorstandssitzungen (Online) vom 21. Januar und 09. März 2026 können im passwortgeschützten Mitgliederbereich (Abschnitt 4. Protokolle und Niederschriften) eingesehen werden.

Für ein gesundes psychosoziales Umfeld – Welttag für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit am 28. April 2026

Jährlich am 28. April wird weltweit am Tag für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz in besonderer Weise derer gedacht, die durch unzureichende Schutzmaßnahmen bei der Verrichtung von Berufsarbeit verunfallt oder arbeitsbedingt erkrankt sind.
Nachfolgend kann der komplette Beitrag aufgerufen werden.

Bewerbungsstart für den Deutschen Arbeitsschutzpreis 2027

Am 1. April 2026 startet die Bewerbungsphase für den Deutschen Arbeitsschutzpreis (DASP) 2027. Die branchenübergreifende Auszeichnung für vorbildliche strategische, betriebliche, kulturelle und persönliche Lösungen rund um Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit ist mit einem Preisgeld von jeweils 10.000 Euro in vier Kategorien dotiert. In Deutschland ansässige Unternehmen aller Größen und Branchen sowie Einzelpersonen können sich bis zum 30. Juni 2026 unter www.deutscher-arbeitsschutzpreis.de bewerben. Die Preisverleihung unter der Schirmherrschaft von Bundesarbeitsministerin Bärbel Bas findet im April 2027 in Berlin statt.


Der Deutsche Arbeitsschutzpreis ist eine Initiative der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie (GDA). In der GDA bündeln das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS), der Länderausschuss für Arbeitsschutz und Sicherheitstechnik (LASI) und die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV) ihre Aktivitäten rund um den betrieblichen Arbeitsschutz.

Niederschrift // Mitgliederversammlung 2025 // Düsseldorf

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

die Niederschrift (inkl. Anlagen) zur Mitgliederversammlung vom 05. November 2025 in Düsseldorf können im passwortgeschützten Mitgliederbereich (Abschnitt 4. Protokolle und Niederschriften) eingesehen werden.

BfS // Kostenlose Radonmessung in Arbeitsräumen // 30.04.2026

Kostenlose Radonmessung in Arbeitsräumen – Angebot des Bundesamtes für Strahlenschutz

Der VDGAB steht zur Radonproblematik in engem Kontakt zum Bundesamt für Strahlenschutz (BfS). Hieraus ergibt sich folgende Information, die von den Mitgliedern des VDGAB gern an interessierte Arbeitgeber weitergegeben werden kann. 

Das BfS möchte mit dem Projekt „Radon@Work – die Studie zu guter Luft am Arbeitsplatz!“ die wissenschaftliche Bewertung der Radon-Situation an Arbeitsplätzen in ganz Deutschland weiter vorantreiben. Hierzu besteht für Arbeitgeber die Möglichkeit, kostenfrei an einem Messprogramm teilzunehmen. Teilnehmen können Arbeitgeber, für die keine gesetzliche Radon-Messpflicht besteht (also Lage außerhalb eines Radonvorsorgegebietes) und die Arbeitsplätze in Keller- oder Erdgeschossen haben.

Nähere Informationen zu den Anmeldeformalitäten sind dem anliegenden Faltblatt zu entnehmen. Anmeldungen sind noch bis zum 30. April 2026 möglich.

gez. Ernst-Friedrich Pernack
Vorsitzender

Anlage:

Neuausrichtung der Sektion Sachsen

Im Rahmen der Mitgliederversammlung am 18. Februar 2026 fand die turnusgemäße Neuwahl des Vorstands der Sektion Sachsen des VDGAB statt. Die Wahl markiert eine personelle Neuausrichtung der Sektion, getragen von einem starken Konsens innerhalb der Mitgliedschaft.
Das Protokolle dieser Versammlung kann im passwortgeschützten Mitgliederbereich (Abschnitt 4. Protokolle und Niederschriften) eingesehen werden.

Aufruf zur Teilnahme: Europaweite Studie zu den Arbeitsbedingungen und zum Technologieeinsatz in der Arbeitsschutzaufsicht

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin hat den VDGAB um Unterstützung eines europaweiten Forschungsprojektes zur Analyse der Arbeitsbedingungen und des Technologieeinsatzes in der Arbeitsschutzaufsicht gebeten. Aus Sicht der Forschung besteht wenig Wissen darüber, welche Arbeitsbedingungen die Aufsichtsbeamtinnen und Aufsichtsbeamten in den staatlichen Arbeitsschutzbehörden selbst erleben und welche Technologien (z. B. Informations- und Kommunikationstechnologien) im Rahmen der Tätigkeit genutzt werden. Nähere Informationen hierzu sind den von der BAuA zugeleiteten Unterlagen in den Anlagen zu entnehmen (Mitgliederbereich).

Die Teilnahme ist selbstverständlich freiwillig. Es besteht sowohl die Möglichkeit der Teilnahme mittels Online-Befragung (Flyer Befragung) oder durch ein Interview (Flyer Interview).

Es wäre sicher im Interesse unserer Mitglieder, wenn die Ergebnisse der Forschung zu einer Befassung mit den Arbeitsbedingungen der Arbeitsschutzbehörden und ggf. zu Verbesserungen beitragen würden.

Ich möchte Sie daher bitten, dies in Ihren Sektionen bekannt zu machen und für eine möglichst hohe Beteiligung der sich noch im aktiven Dienst in den Arbeitsschutzbehörden befindlichen VDGAB-Mitglieder zu werben.

Mit freundlichen Grüßen

Ernst-Friedrich Pernack
Vorsitzender VDGAB

Weihnachtsgruß des VDGAB-Vorstandes

Liebe Mitglieder des VDGAB,
im Namen des Vorstands und in meinem ganz persönlichen Namen wünsche ich Ihnen besinnliche und vor allem friedvolle Weihnachtsfeiertage. Mögen diese neben traditionellen oder neuartigen Köstlichkeiten vor allem auch gute Gespräche im Kreise der Familie und Zeit für eine Reflexion des zu Ende gehenden Jahres sowie . . .
. . . Ihnen und Ihren Familien wünsche ich schöne Weihnachten sowie einen gesunden und erfolgreichen Start in das neue Jahr 2026.
Ich bedanke mich ausdrücklich bei allen aktiven Mitstreiterinnen und Mitstreitern, insbesondere im Vorstand und in der Geschäftsstelle, für die Unterstützung auch im vergangenen Jahr. Ohne diese Mitgestaltung ist Vereinsleben nicht möglich. Es würde mich sehr freuen, wenn wir hier im neuen Jahr noch mehr Schultern zum Tragen finden würden.
Im Namen des Vorstandes  
gez. Ernst-Friedrich Pernack, Vorsitzender